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Programm
  • Was kann ein betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) leisten und mit welchem Ziel?
  • Aufbau eines BGMs – Welche Bereiche im Unternehmen werden tangiert?
  • Führungskräfte als Vorbilder
  • Internes Marketing für das BGM
  • Gesundheitsprogramme einführen: individuell oder organisational?
  • Umsetzungsvorschläge und Fallbeispiele
  • Vorstellung von konkreten Maßnahmen
  • Entwickeln Sie eine Gesundheits-Strategie für Ihr Unternehmen
  • Gesetzliche Rahmenbedingungen, die es zu beachten gilt
  • Erfolg messen: Harte Faktoren und weiche Faktoren
Ziele

Gesunde und motivierte Mitarbeiter sind für viele Unternehmen ein immer wichtigerer Erfolgsfaktor. Es ist die Aufgabe der Unternehmensführung und insbesondere des Personalmanagements, gesundheits- und somit auch leistungsfördernde Arbeitsbedingungen zu schaffen, um Beschäftigten entsprechende Impulse geben zu können. Eine nachhaltige Gesundheitsförderung der Mitarbeiter wird vor dem Hintergrund von Fehlzeiten, Burn-Out, Sucht und anderen Erkrankungen immer wichtiger. In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie ein systematisches und zielgeleitetes betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung und Pflege der Mitarbeitergesundheit in Ihrem Unternehmen einführen oder weiterentwickeln können. Lernen Sie Strategien, Methoden und Instrumente kennen, wie Sie für sich selbst und für Ihre Mitarbeiter gesundheitsfördernde Arbeitsbedingungen schaffen.

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Verfügbarkeit
9 Freie Plätze
Buchbar bis So. 2. Mai 2021, 22:00
Stornierbar bis Do. 29. April 2021, 22:00