Datum auswählen
Programm
Neue Führungsaufgaben Führen und Leiten von Teams und Mitarbeitergruppen Die Führungsverantwortung gegenüber Unternehmen und Mitarbeitern Veränderte Aufgaben bei der Gruppenarbeit Grundlagen der Gesprächsführung in Führungssituationen Menschenführung und -kenntnis in der Praxis Die Motivierung und Anleitung von Mitarbeitern Anerkennung und Kritik als Führungsmittel Wie gebe ich Arbeitsanweisungen? Mitarbeiter informieren und kontrollieren Die Führungskraft als Berater Wie verhalte ich mich in Konfliktsituationen? Schaffung von optimalen Arbeitsbedingungen Die Vereinbarung von Zielen Praktisches Üben durch Rollenspiele Fallbearbeitung Dieses Seminar wird auch als Teil eines Qualifizierungsprogramms angeboten.
Ziele
Der wirtschaftliche Erfolg eines Unternehmens hängt in hohem Maße von der Qualifikation der Mitarbeiter ab. Im Seminar werden die wichtigsten Führungstechniken für Nachwuchsführungskräfte und Meister praxisgerecht vermittelt. Eine Vielzahl von Beispielen und Fallstudien ermöglicht einen intensiven Lernprozess.
Voraussetzungen
keine Voraussetzungen für den Besuch des Seminars notwendig
4.8 aus 5
"Top" (4 Bewertungen)
3
1
Datum auswählen
Verfügbarkeit
9 Freie Plätze
Buchbar bis Mi. 2. September 2020, 22:00
Stornierbar bis So. 30. August 2020, 22:00