Präsenz & online.class - 205 Einheiten – 170 Stunden
Mit unserer kompakten Business Trainerausbildung und unserer online.Akademie erwerben Sie durch ausgewogene Theorievermittlung und Praxisbezug ein national als auch international anerkanntes Zertifikat.Über die online.Akademie können anhand von Videos, Skripten und Übungen die Module Konfliktmanagement, Moderation, Seminarplanung studiert werden.
An den 4 (verpflichtende)Praxistagen:
Kommunikation l Präsentation l Gruppendynamik l Didaktik & Methodik wird das Erlernte gefestigt. Durch die ausgewogene Mischung an Präsenz- und 24/7 online-Unterricht, können Sie die Ausbildung flexibel gestalten und mit Ihren anderen Aufgaben wie z.B. Berufsalltag kombinieren.
Anschließend erwerben Sie im 3 Tage Kompetenzseminar Beratung & Coaching einen vertifefenden Einblick in die Werkzeuge der Beratung und dem CoachingZudem können Sie Ihre ISO 17024 Zertifizierung in unserer hauseigenen Prüfstelleablegen.
Das Konzept unserer Ausbildung ist es, grundlegende Unterrichtskompetenzen aufzubauen, um dann die fachliche Kompetenz durch eine Einführung des Beraten und Coachens zu erlernen und diese mit Praxissequenzen zu vertiefen. Durch diesen Lehrgangsaufbau erlernen Sie Schritt für Schritt die erforderlichen Werkzeuge und Techniken für die Arbeit als Berater*in und Trainer*in.
Der Schwerpunkt bietet Ihnen einen Einblick in die Beratungs- und Coachingwelt um eingehende Beratungsgespräche zu führen, Wünsche, Ziele oder Vorstellungen beratend mit zu begleiten.
Personen, die eine fundierte Fach-Trainer*innenausbildung anstreben und Beratungs- und Coachingelemente einsetzen wollen und überlegen eine Beratungs- und/oder Coachingtätigkeit auszuüben, People Worker, Teamleiter oder angehende Teamverantwortliche mit oder ohne Leitungsfunktion, HR- Beauftragte, Berater, angehende Trainer, Wiedereinsteiger, Ausbildner, angehende Führungskräfte, Schulungsleiter, Abteilungsleiter, Projektleiter, Ansprechpartner
Voraussetzungen: Muttersprache Deutsch oder sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift als Zweitsprache, Mindestalter 21 Jahre und mindestens eine abgeschlossene Berufsausbildung (oder gleichwertiges oder höheres), eigenen Internetzugang und Hardware, EDV-Anwenderkenntisse Office und Internet (e-Learning), Fähigkeit zu selbstständigem Lernen