Description

Die TeilnehmerInnen befassen sich mit:

• den Grundlagen der Personalwirtschaft 
• den einzelnen Teilen der Personalplanung 
• der Personalbeschaffung 
• dem Personaleinsatz 
• Personalführung 
• Personalentlohnung und Personalkosten 
• Personalentwicklung 
• Personalfreistellung 
• Personalcontrolling 
• Personalverwaltung

Goal

Die TeilnehmerInnen verstehen und beherrschen das Instrumentarium der Personalbedarfsermittlung, der Personalbeschaffung, - beurteilung und des Personalabbaus. Sie wissen wie MitarbeiterInnen, als „wertvollste Ressource des Unternehmens“ zu effizienter und effektiver Zusammenarbeit verholfen werden kann.